Medarbejderportrætter

Medarbejderportrætter bidrager til at humanisere din virksomhed og hjælpe kunder eller klienter med at oprette en mere personlig forbindelse. De fremviser også dit teams professionalisme og engagement, hvilket kan styrke dit firmas brand og troværdighed.

Medarbejdere bør bære professionelt tøj, der afspejler virksomhedens kultur, og undgå forstyrrende mønstre eller stærke farver, der kan trække opmærksomheden væk fra deres ansigt. En afslappet, men professionel holdning er også vigtig.

Generelt anbefales det at opdatere medarbejderportrætter hver 2-3 år, eller når der sker væsentlige ændringer i teamet eller i medarbejderens udseende, som kan påvirke brandets konsistens, er man et større firma kan der evt laves opfølgende medarbejder fotoshoots en til to gange om året.

Ja, jeg tilbyder at tage portrætter på jeres kontor for at sikre, at baggrunden afspejler jeres virksomheds miljø og kultur. Det kan også være mere praktisk for dit team og hjælpe med at holde portrætterne ensartede.

Eksempler på billeder, der som udgangspunkt kan offentliggøres uden samtykke:

– Billeder af publikum til en koncert
– Billeder af besøgende i en zoologisk have eller lignende
– Billeder optaget under en fritidsklub eller forenings udfoldelse af aktiviteter
– Eksempler på billeder, der normalt ikke vil kunne offentliggøres uden samtykke:
– Billeder af besøgende hos lægen, kunder i banken og i fitnesscentret eller lignende.
– Billeder af besøgende på en bar, natklub, diskotek eller lignende.
– Billeder af ansatte på arbejde i en privat virksomhed eller en offentlig myndighed

Jeg har en lille guide til jeres medarbejder i forhold til, tøj, makeup osv. Tjek den her: Læs mere her

Valget af baggrund afhænger af, hvilket udtryk du ønsker for dine medarbejderportrætter – og hvordan billederne skal bruges. Her er de mest populære muligheder:

1. Ensartet baggrund (f.eks. grå, hvid):
Et klassisk og professionelt valg, der sikrer et ensartet look på tværs af hele teamet. Fordelen er, at denne opsætning nemt kan genskabes til fremtidige fotoshoots – f.eks. når nye medarbejdere skal have taget deres billeder.

2. Fri eksponering / digital baggrund:
Her fotograferes medarbejderen på en neutral baggrund, som derefter fjernes digitalt. Det giver dig mulighed for selv at vælge baggrunden – f.eks. så den matcher din hjemmeside eller dine præsentationer. Det er fleksibelt og visuelt rent.

3. Kontor- eller miljøbaggrund:
For et mere afslappet og personligt look kan vi tage portrætterne i dine egne omgivelser – for eksempel et lyst kontorhjørne eller med virksomhedens lokaler i baggrunden. Det giver et autentisk indtryk og kan understrege jeres kultur og arbejdsmiljø.

4. Kombination af portræt + grafisk opsætning:
Hvis en almindelig baggrund virker for enkel, kan du kombinere den med grafiske elementer i dine brandfarver eller din designstil, f.eks. en ramme, et farvefelt eller et mønster. Det giver portrættet karakter og en unik visuel identitet. Se et eksempel her: